只招吃素员工!回应来了

2023-09-21 21:32:11
浏览次数:
返回列表

  只招吃素员工!回应来了据极目新闻消息,深圳一公司招聘员工要求只吃素的消息,日前引发网友关注。14日,有律师对此表示,公司的这一要求不合理,还可能涉嫌违法。

只招吃素员工!回应来了(图1)

  据网友爆料称,深圳一公司执行董事在社交平台上发布的招聘信息显示,岗位基本工作内容为市场开发、客户维护CQ9电子、合作项目对接CQ9电子,其素养要求中包括“公司全员素食,保证都是气质命好的同行者”。另外,还有“只想按时打卡上班免谈、打工人思维勿扰”等要求。

  该网友询问为何只能吃素,该执行董事回复:“从源头保证团队每个人都很有福气,这也算是我们的一个门槛和壁垒。”

只招吃素员工!回应来了(图2)

  工商信息显示,上述公司成立于2020年,注册资本100万元人民币,地址位于深圳市南山区招商街道办。

  天眼查官网信息显示,深圳市闻羲文化教育发展有限公司,曾用名深圳市雯羲健康体育管理有限公司,成立于2020年,是一家以从事批发业为主的企业。

  瑜伽、健身服务;体育项目管理咨询;瑜伽用品的销售及瑜伽技术的研发;电子产品、办公设备的销售;健身休闲活动;企业管理;体育用品及器材批发;体育用品及器材零售等诸多方面。

  13日下午4时许,记者拨打天眼查收录的该公司联系手机,对方短信回复称不方便接听电话。关于公司是否线日下午短信回复:“旗下都是素食产业链的公司。”

  记者随后拨通上述手机,接听电话的男子表示:“公司就是干素食行业的,各种素食餐厅、素食馆,总不能招一个抽烟喝酒吃肉蹦迪的来吧?”至于有网友质疑这一要求,该男子表示:“我们不是招普通的员工,主要是招合伙人,都是干素食行业的,不能接受的话,爱来不来。”

  公司要求全员吃素合理吗?河南泽槿律师事务所主任付建认为CQ9电子,公司的要求不能违反法律强制性规定,不能违反公序良俗。因此全员吃素的要求不合理,也不是岗位所必需的合理要求,可能涉及就业歧视,侵害平等就业权,可能因此给公司带来被员工和求职者投诉举报,甚至被起诉的风险。

  深圳市南山区人社局工作人员表示,他们还是第一次听说辖区公司招人只招吃素的,此前未受理过这类投诉。至于公司要求全员吃素是否合理合法,需由员工或求职者举报,由劳动仲裁部门最终作出认定。

搜索